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鐵運公司:激發黨支部堡壘的“紅色力量”
發布時間:2020-01-15 18:59:11 來源: 作者:周安博 張春霞 點擊:

2019年,鐵運公司黨委高度重視黨支部標準化建設,樹立“一切工作到支部”的鮮明導向,落實標準抓規范,思想引領聚合力,品牌創建增活力,考核提升重實效,努力推動黨支部建設全面提升、全面過硬。

思想引領聚合力

“堅強的思想保證和組織保證是抓好黨建促發展的關鍵,從抓每名基層黨員干部思想入手,促進認同感,充分調動工作的積極性和主動性,提高廣大黨員干部的思想認識是黨建提升的根本”。該公司黨委書記任旭博在政工例會上說道。

該公司各黨支部結合“不忘初心、牢記使命”主題教育活動,大力強化理論武裝。借助“三會一課”、主題黨日等載體,定期組織集中學習,進行主題研討。截止目前,基層各黨支部累計開展集中學習24次,理論研討12余次,不斷增強黨員干部學習的自覺性和系統性。

豐富載體,創新學習形式,充分發揮紅色資源的教育引領作用。利用好“學習強國”學習平臺,組織黨員隨時隨地開展學習,做到學有所思、學有所悟、學有所獲。利用“微黨課”這一的思想宣傳新陣地,通過事跡分享、案例分析等內容,用最樸實、最接地氣的話語,講述黨員模范在工作生活中的體悟,激勵所有人在崗位上建功立業、創造輝煌。通過系列活動,不斷激發廣大黨員踐行初心使命、爭當干事先鋒的熱情。

品牌創建增活力

規范支部工作,強化堡壘作用。不斷深化“黨建+3+質量提升”的支部品牌建設,建立健全長效機制,深入推進黨支部標準化建設。

該公司創新開展黨支部特色品牌創建,大力開展“黨員活動室”創建工作,實現了黨支部“學習有場所,教育有陣地”。讓黨建工作更加直觀化、形象化,紅色氛圍更加濃郁,支部品牌特色更加突出。該公司電務段黨支部小處著眼、點上突破,形成了“雙優提升”、“三亮三比學干管”等支部特色品牌。圍繞安全生產中心工作,在黨支部實行“黨員區長制”、“一職多能”等多種舉措,充分發揮一線黨員的引領作用,樹立黨員干部先鋒形象,使得支部特色更加明顯,黨建工作在生產一線迸發出更多的活力。

考核提升重實效

“貼合工作實際,建立黨支部標準化建設的考核、黨員積分考核等相關考核的新標準,為支部工作提供明確的方向。支部建設考核管理體系為黨建工作的高質量發展提供了標準?!惫斩螘泟⒋簌i說道。

近年來,該公司黨委深入推進“支部標準化建設”,制定了一套操作性強、易于推進的考核管理體系,使支部標準化建設工作能夠體現整體性、注重差異性。不斷規范基礎資料,使得支部建設條理化、標準化。以考核促提升,針對考核未達標的支部,列出問題清單,及時整改提高。并通過廠務公開系統,使得晉檔升級公開透明,明確獎優罰劣,逐級傳導壓力,激發動力,以嚴格的考核倒逼標準化建設落地見效。(周安博 張春霞)

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